WELFARE AZIENDALE

Il benessere dell’azienda dipende dal benessere di ciascun membro. Voyamee rappresenta lo strumento migliore per le aziende che vogliono raggiungere questo obiettivo.

I FATTI

Dipendenti consapevoli degli obiettivi, soddisfatti del proprio lavoro e sereni sia sul lavoro che in famiglia, diventano più creativi, produttivi e il livello di assenteismo è significativamente ridotto. Ciò equivale a un sostanziale aumento del benessere dell’azienda.

COSA PUÒ FARE VOYAMEE PER LA TUA AZIENDA?

Voyamee aiuta le aziende a portare all’interno dei loro uffici, tra i loro dipendenti, il benessere attraverso quattro metodi specifici:

TEAM BUILDING

Il benessere di un’azienda è un riflesso del benessere dei suoi membri, quindi il benessere sul posto di lavoro inizia con il Team Building.
Per questo motivo, Voyamee offre una serie di attività ed esperienze uniche volte ad aumentare la produttività, l’efficienza e la creatività attraverso la sinergia tra tutti i membri del Team.

IN PARTICOLARE:

  • Benessere
  • Fitness e Yoga
  • Avventura e attività all’aperto
  • Corso di cucina per team building
  • Team Building con degustazione di vini
  • Esperienza artistica

Queste sono solo alcune delle attività che possiamo sviluppare insieme, in base all’obiettivo che vuoi raggiungere.

I TRE TIPI DI TEAM BUILDING CHE VOYAMEE OFFRE ALLE AZIENDE

COMPANY TEAM BUILDING

Solo per membri della stessa Azienda

SELF BUILDING

Per due o più membri di diverse Aziende

PROJECT BUILDING

Per due o più membri di diverse Aziende

ALCUNI ESEMPI DEI NOSTRI TEAM BUILDING

LEADERSHIP E GESTIONE DEL TEMPO

FOCUS
I 5 cardini per essere o diventare un vero Leader
Comunicazione strategica ed efficace

  • causatività
  • Livelli emotivi ed energia emotiva positiva
  • Come gestire e motivare colleghi e collaboratori
  • Come allineare valori e obiettivi
  • Delegazione
  • Gestione del tempo
TUTTO CIÒ HA UN EVIDENTE IMPATTO IN TERMINI DI PRODUTTIVITÀ, GESTIONE E STRATEGIA AZIENDALE, CON UN AUMENTO DELL’EFFICACIA DEL 60% A MEDIO E LUNGO TERMINE. (WFC-WORLD FORUM DATI ECONOMICI).
PROGRAMMA SVILUPPATO DA MARA MUSSONI

ASCOLTA, IMPARA, AGISCI

CONDIVIDI LA TUA IDEA, RAGGIUNGI IL TUO OBIETTIVO!

FOCUS Ascolto attivo

Sapevi che oggi la nostra soglia di attenzione è scesa a 8 secondi?
Pensa alle storie: le guardi fino in fondo? Ed è solo 15 secondi ciascuno.
Purtroppo, troppo spesso usiamo la stessa attenzione per ascoltare gli altri e noi stessi.
Cosa succederebbe in un’orchestra se un musicista non ascoltasse il suo strumento e ciò che ha al suo fianco? E se fosse il direttore d’orchestra?

BUONE NOTIZIE, PUOI ALLENARTI DIVERTENDOTI!
PROGRAMMA SVILUPPATO DA VALENTINA CARBONERA

PREVENZIONE E GESTIONE DELLO STRESS PER MIGLIORARE LA QUALITÀ DEL LAVORO

FOCUS
Questo lavoro aiuta le persone a percepire gli effetti di pensieri, paure ed esperienze nel corpo. Ti consente di costruire nuove esperienze interne e di supportare S.N.A. nel lasciare andare l’attivazione in eccesso. È di fondamentale importanza riconoscere e comprendere le attivazioni del sistema per acquisire la capacità di autoregolazione che ci porta a ridurre lo stress. Per fare questo useremo uno strumento fondamentale chiamato “sentimento” o sensazione o sensazione cosciente che ci permetterà di esplorare e conoscere il nostro sistema nervoso.

PROGRAMMA SVILUPPATO DA FEDERICA CALANCA

IL FUTURO AZIENDALE ATTRAVERSO LA FORMAZIONE

FOCUS
Rafforzare e far interagire il personale in tutte le sue componenti deve essere oggetto di continuità nel trasferimento generazionale o nel trasferimento di proprietà, uno dei motivi per cui chi acquista mette un’opzione a 3/5 anni in caso di partenza del fondatore perché deve verificare se il personale può mantenere l’azienda efficiente.
Un modo efficace per capire che il team ottiene un risultato migliore eliminando le inefficienze dell’individuo.

PROGRAMMA SVILUPPATO DA ENZO ZAULI
SOME OF OUR BEST COACHES…!

Federica Calanca

Psicologa e psicoterapeuta

Valentina Carbonera

Formatrice, career&mental Coach

Enzo Zauli

Formatore e consulente in strategia aziendale

Mara Mussoni

Coach accreditata ICF, Formatrice
Cancer coach

PIANO DI WELFARE

Il benessere si occupa della qualità della salute e del tempo libero dei dipendenti al fine di migliorare il loro benessere fisico e mentale, il che si traduce in un aumento dell’efficienza lavorativa anche a breve termine.

I passaggi sono semplici:

  • Conversione del premio di produzione in welfare aziendale
  • Utilizzare una tassa per prenotare viaggi e vacanze benessere
  • Il premio di produzione convertito in welfare è completamente esente da tasse, contrariamente a quanto accade con il classico premio di produzione.

PERCHÉ È UN’OTTIMA SCELTA PER LA TUA AZIENDA?

  • Bonus per i dipendenti e aumento della produttività dei dipendenti
  • Miglioramento dell’immagine e della reputazione dell’azienda
  • Un efficace impulso motivazionale per creare armonia e coesione in tutta l’azienda.

Voyamee ha una vasta gamma di viaggi e vacanze accuratamente selezionati per garantire un vero beneficio alla salute e al benessere della tua azienda, a partire dalle esigenze specifiche della stessa.

IMPLEMENTAZIONE DI BUONE ABITUDINI

Voyamee offre un sistema di implementazione di buone abitudini a partire dall’obiettivo di benessere desiderato. Il sistema, attraverso una serie di domande, identifica esattamente il tipo di malessere fisico o mentale e, per ventuno giorni, ti accompagna al raggiungimento di sane e buone abitudini ottenendo così un effetto sia preventivo che lenitivo del malessere identificato.
Puoi iniziare a migliorare le tue abitudini collegandoti ahttps://www.voyamee.com/it/quiz/

VERIFICA DI BENESSERE AZIENDALE

Voyamee, attraverso un sistema statistico, misura il livello di benessere e salute dei dipendenti e i principali fattori di produttività nelle aziende.

Forniamo un sistema flessibile e personalizzabile da implementare all’interno dell’azienda. La sua funzionalità si basa su un test di “domanda / risposta” a cui i dipendenti dell’azienda possono accedere in modo anonimo, fornendo così un valore indicativo del benessere aziendale chiamato CWI (Company Wellness Index). Il CWI è un indicatore che consente all’azienda di identificare i punti deboli del proprio ecosistema e di trovare l’azione correttiva più efficace, in termini di benessere, volta a migliorare l’approccio mentale sul luogo di lavoro e quindi la produttività. Il test viene fornito in una versione gratuita da 0 a 20 dipendenti.

MIGLIORIAMO IL BENESSERE DELLA TUA AZIENDA!

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